自“扫黄打非”进基层示范点创建以来，在天坛街道“扫黄打非”领导小组的指导下，驿城社区加强组织领导，精心部署安排，抓好统筹协调，创新宣传载体，用好用活阵地，全面提升社区“扫黄打非”工作成效，主要工作如下：

一、工作开展规范有序。以“六有（有安排部署、有宣传、有培训、有机构、有办公地点、有督查）”工作模式全面推进驿城社区“扫黄打非”工作。

二、实现“扫黄打非”网格化管理。驿城社区通过小区网格员、党员志愿者、退役老兵等积极发挥作用，实现网格全覆盖，协助社区做好日常巡查，做到“扫黄打非”工作有人抓、有人管、有成效，开创基层“扫黄打非”网格化管理新局面。

三、注重宣传引导，营造深厚氛围。驿城社区着力营造健康向上的社会风尚，通过电子屏、悬挂横幅、微信群、文艺表演、社区小课堂等方式，不断提高群众认知，倡议居民、青少年积极参与“扫黄打非”斗争，构建一个健康和谐的社区。

综上所述，同意推荐驿城社区为河南省“扫黄打非”进基层示范点。

         中共济源市天坛街道工作委员会

          2023年10月20日